Text copied to clipboard!

Titre

Text copied to clipboard!

Analyste du Comportement

Description

Text copied to clipboard!
Nous recherchons un Analyste du Comportement passionné et expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez responsable de l'évaluation, de l'analyse et de la modification des comportements pour améliorer la qualité de vie des individus. Vous travaillerez en étroite collaboration avec des clients, des familles et d'autres professionnels pour développer et mettre en œuvre des plans d'intervention comportementale efficaces. Vous utiliserez des méthodes basées sur des preuves pour évaluer les besoins comportementaux et concevoir des stratégies adaptées à chaque individu. Votre capacité à communiquer efficacement et à travailler en équipe sera essentielle pour réussir dans ce poste. Vous serez également chargé de former et de superviser le personnel sur les techniques d'intervention comportementale. Ce poste offre une opportunité unique de faire une différence significative dans la vie des personnes que nous servons.

Responsabilités

Text copied to clipboard!
  • Évaluer les comportements des clients et identifier les besoins.
  • Développer des plans d'intervention comportementale personnalisés.
  • Collaborer avec les familles et les professionnels pour mettre en œuvre des stratégies.
  • Former et superviser le personnel sur les techniques comportementales.
  • Suivre et documenter les progrès des clients.
  • Adapter les plans d'intervention en fonction des résultats.
  • Participer à des réunions d'équipe pour discuter des cas.
  • Fournir des rapports réguliers sur l'efficacité des interventions.

Exigences

Text copied to clipboard!
  • Diplôme en analyse du comportement ou domaine connexe.
  • Certification BCBA ou équivalent.
  • Expérience dans l'analyse et la modification des comportements.
  • Excellentes compétences en communication.
  • Capacité à travailler en équipe et de manière autonome.
  • Compétences en résolution de problèmes.
  • Connaissance des méthodes basées sur des preuves.
  • Capacité à gérer plusieurs cas simultanément.

Questions potentielles d'entretien

Text copied to clipboard!
  • Pouvez-vous décrire votre expérience en analyse du comportement?
  • Comment gérez-vous les situations difficiles avec les clients?
  • Quelle est votre approche pour développer des plans d'intervention?
  • Comment assurez-vous la collaboration avec les familles et les professionnels?
  • Pouvez-vous donner un exemple de succès dans la modification d'un comportement?